Terveyspalvelualan työehtosopimus
Neuvottelutulos kaudelle 2024-2026
AJANKOHTAISTA
11.3.2025
Terveyspalvelualan Unioni ja Hyvinvointiala Hali ry ovat päässeet yhteisymmärrykseen Terveyspalvelualan työehtosopimuksen ns. toisen sopimusvuoden palkankorotuksista.
Palkkoja ajalle 1.9.2025-30.4.2026 korotetaan 2,5 % yleis- ja taulukkokorotuksella, jonka määrä ja ajankohta ovat määräytyneet viimeisimmän työehtosopimusratkaisun perusteella sovitun verrokkialakirjauksen mukaisesti. Verrokkialoina viime vuoden kesäkuun palkkaratkaisussa sovituille palkankorotuksille olivat teknologiateollisuuden työntekijöitä koskeva työehtosopimus ja Kemian perusteollisuuden työntekijöitä koskeva työehtosopimus.
Sovittu 2,5 % yleis- ja taulukkokorotus tulee maksuun 1.9.2025 alkaen ja sillä korotetaan niitä henkilökohtaisia palkkoja, jotka ovat voimassa korostuskuukautta edeltävän kalenterikuukauden päättyessä
Palkkataulukko 1.9.2025 alkaen
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Terveyspalvelualan unioni ja työnantajia edustava hyvinvointiala HALI ry ovat hyväksyneet uuden työehtosopimuksen neuvottelutuloksen yksityiselle terveyspalvelualalle.
Uusi työehtosopimus on voimassa kaksi vuotta. Sopimuskausi on 1.5.2024-30.4.2026.
Vuonna 2024 palkkoja korotetaan 2,4 prosenttia yleis- ja taulukkokorotuksella 1.9.2024.
Lisäksi jaetaan:
· Taulukkokorotus 0,51 prosenttia 1.9.2024.
· Paikallinen erä 0,4 prosenttia 1.12.2024.
· Kertaeränä maksetaan 500 euroa 1.12.2024.
Luottamusmiehen ja työsuojeluvaltuutetun korvauksiin tulee 1.9.2024 alkaen 2,4 prosentin korotus.
Vuonna 2025 palkkoja korotetaan 1.5.2025-30.4.2026 (12 kk) yleis- ja taulukkokorotuksella, jonka määrä ja ajankohta määräytyvät seuraavien verrokkialojen palkankorotuksen perusteella:
· Kemian perusteollisuuden työntekijöitä koskeva työehtosopimus
· Teknologiateollisuuden työntekijöitä koskeva työehtosopimus
KOROTUKSESTA ON PÄÄSTY SOPUUN JA 1.9.2025 lukien henkilökohtaisia ja taulukkopalkkoja korotetaan 2,5%:lla.
Jatkuva yhteistyö ja työehtosopimuksen kehittäminen jatkuu työryhmässä. Osapuolet tiivistävät yhteistyötä perustamalla työehtosopimuskausien kestosta riippumattoman jatkuvan tilannekuva- ja kehittämistyöryhmän. Osapuolet kartoittavat keinoja neuvottelukulttuurin ja työehtosopimustoiminnan kehittämiseksi, sekä tekevät neuvottelukierroksen jälkeen yhdessä analyysin menneestä neuvotteluprosessista.
Lisäksi palkkatasotyöryhmä seuraa ja arvioi terveyspalvelualan sekä julkisen sektorin palkkakehitystä ja tekee yhdessä esityksiä terveyspalvelualan työehtosopimuksen palkkausjärjestelmän kilpailukyvyn säilyttämiseksi. Työryhmässä kartoitetaan myös työvoiman saatavuuteen ja vaihtuvuuteen liittyviä tilastotietoja yhteisen tilannekuvan muodostamiseksi.
Työehtosopimusta päätettiin kehittää laajasti jatkuvan neuvottelun periaatteella toteutuvalla työryhmätyöskentelyllä. Työryhmillä on aikaa työskentelylle syksy 2024 ja kevät 2025. Mahdolliset muutokset tulevat voimaan 1.5.2025 alkaen, ellei sovita aikaisemmasta voimaantulosta.
Työryhmätyöskentelynä jatketaan keskustelua seuraavista työehtosopimuksen tekstikohdista: jaksotyön uudistus, muutokset palkkasopimukseen, matkustussääntö, reservin kertausharjoitusten ajalta maksettava korvaus, työhyvinvointiin keskittyvä työryhmä ja luottamusmiesten toimintaedellytykset ja tiedonsaanti.
Akavan sairaanhoitajat ja Taja neuvottelee Terveyspalvelualan työehtosopimuksesta Terveyspalvelualan Unionin jäsenenä. Terveyspalvelualan Unioni on neuvottelujärjestö, jonka jäseniä ovat lisäksi:
Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL (SAK)
Julkis- ja yksityisalojen toimihenkilöliitto Jyty (STTK)
Kuntoutusalan asiantuntijat KA (Akava)
Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia (Akava)
Suomen Puheterapeuttiliitto SPTL (Akava)
Suomen Terveydenhoitajaliitto STHL (Akava)
Suomen Työterveyshoitajaliitto STTHL (Akava)
Työnantajapuolelta työehtosopimuksesta neuvottelee EK:lainen Hyvinvointialan liitto
Terveyspalvelualan työehtosopimus 1.5.2022-30.4.2024
Privata hälsovårdsbranschens kollektivavtal 1.5.2024-30.4.2026